問 我同學找了個工作(zuo)，干(gan)了不(bu)到一(yi)(yi)個月(yue)就不(bu)干(gan)了，想要問一(yi)(yi)下工作(zuo)不(bu)滿一(yi)(yi)個月(yue)不(bu)做，不(bu)給工資(zi)怎么辦？

答 你好(hao)，按勞(lao)(lao)(lao)動(dong)部(bu)頒(ban)布的(de)(de)《工(gong)資(zi)支付(fu)暫行規(gui)(gui)定》第九條(tiao)規(gui)(gui)定，勞(lao)(lao)(lao)動(dong)關系雙方依(yi)法解除(chu)或(huo)終止(zhi)勞(lao)(lao)(lao)動(dong)合(he)同時，用人單位應在解除(chu)或(huo)終止(zhi)勞(lao)(lao)(lao)動(dong)合(he)同時一(yi)次付(fu)清勞(lao)(lao)(lao)動(dong)者工(gong)資(zi)。如果單位不(bu)(bu)支付(fu)工(gong)資(zi)，可(ke)(ke)以先電(dian)話投訴到(dao)當地勞(lao)(lao)(lao)動(dong)執(zhi)法監察大(da)隊，他們會依(yi)據《勞(lao)(lao)(lao)動(dong)保障監察條(tiao)例》進行監督檢查，并(bing)責令糾正；如果還不(bu)(bu)行可(ke)(ke)以直(zhi)接到(dao)勞(lao)(lao)(lao)動(dong)行政(zheng)部(bu)門(men)申請勞(lao)(lao)(lao)動(dong)仲(zhong)裁，維護你的(de)(de)合(he)法權益(yi)。希望我的(de)(de)回答對(dui)你有所幫助。