勞動者無法提供由用人單位掌握管理的與仲裁請求有關的證據怎么辦?
[政策法規]
???解決者:熱心網友
問 想(xiang)咨詢一下,勞動者無法提供(gong)由(you)用(yong)人(ren)單(dan)位掌握管理(li)的(de)與仲裁請(qing)求有關(guan)的(de)證據怎么辦?
答 《勞(lao)(lao)動(dong)爭(zheng)議調解仲(zhong)裁(cai)法》規定(ding):“勞(lao)(lao)動(dong)者無(wu)法提(ti)供(gong)由用(yong)人(ren)(ren)單位(wei)(wei)掌握管理的(de)與仲(zhong)裁(cai)請求有關的(de)證據,仲(zhong)裁(cai)庭可(ke)以要求用(yong)人(ren)(ren)單位(wei)(wei)在指定(ding)期(qi)限內提(ti)供(gong)。用(yong)人(ren)(ren)單位(wei)(wei)在指定(ding)期(qi)限內不提(ti)供(gong)的(de),應(ying)當承擔不利后果。”