職業病防治法對用人單位規定哪些義務?

[政策法規] ???解決者:熱心網友

職業(ye)(ye)病是指企業(ye)(ye)、事業(ye)(ye)單(dan)位(wei)和個體經濟組織(zhi)的(de)勞動(dong)者在職業(ye)(ye)活動(dong)中,因接觸(chu)粉塵、放射(she)性物(wu)質和其(qi)他有毒、有害物(wu)質等因素而引起的(de)疾病,那么職業(ye)(ye)病防治(zhi)法對用人單(dan)位(wei)規定哪(na)些義務?

職(zhi)業(ye)(ye)病(bing)(bing)防(fang)(fang)(fang)治法(fa)中還規定(ding)了用(yong)人(ren)單位在職(zhi)業(ye)(ye)病(bing)(bing)防(fang)(fang)(fang)護(hu)中的(de)(de)義務(wu):用(yong)人(ren)單位應(ying)當(dang)為勞動(dong)(dong)者(zhe)(zhe)(zhe)創造符合國家(jia)職(zhi)業(ye)(ye)衛(wei)(wei)生標(biao)準和衛(wei)(wei)生要(yao)求的(de)(de)工作(zuo)環境和條件,并采取措施保(bao)障勞動(dong)(dong)者(zhe)(zhe)(zhe)獲(huo)得職(zhi)業(ye)(ye)衛(wei)(wei)生保(bao)護(hu);應(ying)當(dang)建(jian)立、健全職(zhi)業(ye)(ye)病(bing)(bing)防(fang)(fang)(fang)治責(ze)任制,加(jia)強對(dui)職(zhi)業(ye)(ye)病(bing)(bing)防(fang)(fang)(fang)治的(de)(de)管理,提高職(zhi)業(ye)(ye)病(bing)(bing)防(fang)(fang)(fang)治水平,對(dui)本單位產生的(de)(de)職(zhi)業(ye)(ye)病(bing)(bing)危害承擔責(ze)任;必(bi)須采用(yong)有(you)效的(de)(de)職(zhi)業(ye)(ye)病(bing)(bing)防(fang)(fang)(fang)護(hu)設施,并為勞動(dong)(dong)者(zhe)(zhe)(zhe)提供(gong)個人(ren)使用(yong)的(de)(de)職(zhi)業(ye)(ye)病(bing)(bing)防(fang)(fang)(fang)護(hu)用(yong)品(pin);應(ying)當(dang)對(dui)勞動(dong)(dong)者(zhe)(zhe)(zhe)進行(xing)上崗前的(de)(de)職(zhi)業(ye)(ye)衛(wei)(wei)生培訓和在崗期(qi)間的(de)(de)定(ding)期(qi)職(zhi)業(ye)(ye)衛(wei)(wei)生培訓,普及(ji)職(zhi)業(ye)(ye)衛(wei)(wei)生知識,督促(cu)勞動(dong)(dong)者(zhe)(zhe)(zhe)遵守職(zhi)業(ye)(ye)病(bing)(bing)防(fang)(fang)(fang)治法(fa)律、法(fa)規、規章和操作(zuo)規程,指導勞動(dong)(dong)者(zhe)(zhe)(zhe)正(zheng)確使用(yong)職(zhi)業(ye)(ye)病(bing)(bing)防(fang)(fang)(fang)護(hu)設備(bei)和個人(ren)使用(yong)的(de)(de)職(zhi)業(ye)(ye)病(bing)(bing)防(fang)(fang)(fang)護(hu)用(yong)品(pin)。