問 我(wo)是一(yi)名職場新人，我(wo)想知(zhi)道《勞動法(fa)》對于(yu)工作的時長是如(ru)何規定(ding)的？

答(da) 根據我(wo)的(de)了解《勞(lao)動法(fa)》規定，國家實行勞(lao)動者每(mei)日工作(zuo)時(shi)間(jian)不(bu)超過8小時(shi)、平(ping)均每(mei)周工作(zuo)時(shi)間(jian)不(bu)超過44小時(shi)的(de)工作(zuo)制度(du)；用人單位(wei)應(ying)當保證(zheng)勞(lao)動者每(mei)周至少休(xiu)(xiu)息(xi)一日；用人單位(wei)在(zai)法(fa)律、法(fa)規規定的(de)休(xiu)(xiu)假節日應(ying)當依法(fa)安排勞(lao)動者休(xiu)(xiu)假；因特(te)殊原因需要延長工作(zuo)時(shi)間(jian)的(de)，在(zai)保障勞(lao)動者身(shen)體健康的(de)條(tiao)件下延長工作(zuo)時(shi)間(jian)每(mei)月不(bu)得超過36小時(shi)。