問 我想知道，法律對于女(nv)職工懷孕(yun)滿四個月流產的假期是如何(he)規定的？

答 根據《女(nv)職(zhi)工(gong)勞動保護(hu)特(te)別規定》，女(nv)職(zhi)工(gong)生育享(xiang)受98天(tian)產(chan)假(jia)(jia)，產(chan)前(qian)可以休假(jia)(jia)15天(tian)；難產(chan)的，增加產(chan)假(jia)(jia)15天(tian)；生育多胞胎的，每(mei)多生育1個(ge)(ge)(ge)嬰兒，增加產(chan)假(jia)(jia)15天(tian)。女(nv)職(zhi)工(gong)懷孕(yun)未滿(man)4個(ge)(ge)(ge)月流(liu)產(chan)的，享(xiang)受15天(tian)產(chan)假(jia)(jia)；懷孕(yun)滿(man)4個(ge)(ge)(ge)月流(liu)產(chan)的，享(xiang)受42天(tian)產(chan)假(jia)(jia)；流(liu)產(chan)費由單位支(zhi)付。