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刷新時間:09-24
人(ren)力資源經理/主管 3.5-5K 參考工資
山東省濰坊市高新區 ? | ?經驗不限? | ?高中? | ?21歲(sui)(sui)-40歲(sui)(sui)? | ?招3~5人? | ?全職
五險一金節日福利(li)雙休(xiu)8小時(shi)工(gong)作(zuo)制帶薪年假公費培訓公(gong)費(fei)旅游
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工作時間

08:00 -17:30 ???雙休(xiu) ???不(bu)加班

薪資詳情

發放方式:每月(yue)24日????? 試用薪資:無試用期????? 底薪:2-3K

崗位職責

1、整理調整公司組織架構與各部門崗位設置;
2、不斷完善更新公司員工工資管理辦法和分配方案;
3、組織公司員工招聘、聘任、調動、考核、晉升、獎懲;
4、安排年度總體的培訓計劃,指導培訓工作開展,并對培訓的效果進行分析;
5、與下屬進行工作交流與溝通,并協調部門間溝通和信息共享,指導下屬工作方向,協助解決疑難棘手問題;
6、制定員工的(de)福利政策,組織(zhi)績效管理與考(kao)核(he),并進行(xing)管理人員的(de)績效面(mian)談(tan);

崗位要求

1、人力資源、管理或相關專業本科以上學歷。
2、受過戰略管理、人力資源管理、組織變革管理、管理能力開發等方面的培訓。
3、具有戰略、策略化思維,有能力建立、整合不同的工作團隊;
4、具有解決復雜問題的能力;
5、很強的計劃性和實施執行的能力;
6、很強的激勵、溝通、協調、團隊領導能力,責任心、事業心強。
7、熟悉辦(ban)公軟(ruan)(ruan)件(jian)及相關的人事管理軟(ruan)(ruan)件(jian);

工作地址
山(shan)東省濰坊市高(gao)新(xin)區北(bei)海路與梨園街(jie)聯運大廈 展開(kai)地圖

HR信息
王惠春
3日內活躍
經理 | 自投遞起3個工作日內答復
簡(jian)歷答復(fu) 暫無
聊天意愿 較慢 回復間隔 大于5分(fen)鐘(zhong)
活躍時(shi)段 潛(qian)水(shui)
公司其他職位(wei) 查看本公司更多職位
客戶經理/主管 09-24
5-10K 濰坊市-高(gao)新區 | 21歲-40歲 | 高(gao)中
銀(yin)行/證(zheng)券/基金(jin)/期(qi)貨 保(bao)險
央企(qi)
201~500人
山東省濰坊市高新區(qu)北海路與(yu)梨園街聯運(yun)大(da)廈
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